Als fast 40-jähriges Start-Up im Bereich Automotive-Services verharren wir nicht im Status-Quo, sondern suchen ständig neue Wege uns weiterzuentwickeln. Unser Anspruch auf dieser Reise: Jeden Tag führen wir die Welt der Digitalisierung und Prozessautomatisierung ein Stück weiter zusammen mit einer Welt der hochwertigen Montagedienstleistung, dem mobilen Tausch und der Reparatur von Fahrzeugscheiben.

Führung & Entwicklung  

• Sicherstellung des reibungslosen operativen Tagesgeschäfts in allen drei Bereichen
• Strukturierung, Priorisierung und operative Steuerung der täglichen Aufgaben
• Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von Prozessen gemeinsam mit den Mitarbeitenden
• Disziplinarische Führung deiner Mitarbeitenden mit Verantwortung für deren fachliche Weiterentwicklung

Bereichsübergreifende Zusammenarbeit  

• Enge, kooperative Zusammenarbeit mit anderen Teamleitern und Fachbereichen
• Flexible Mitarbeitereinsatzplanung zur Unterstützung angrenzender Teams bei Bedarf
• Offener Austausch im Führungsteam zur kontinuierlichen Optimierung der Gesamtstruktur
• Schnittstellenkommunikation zu Sales, Kundenservice und Außendienst

Operatives Tagesgeschäft  

• Unterstützung des Monteursinnendienst beim Support unserer Monteure während und nach den Montageeinsätzen
• Effektives Management von kurzfristigen Einsatzplanänderungen
• Verantwortung für eine strukturierte und kundenorientierte Reklamationsbearbeitung, inklusive direktem Kundenkontakt bei Klärfällen
• Unterstützung im Bereich Lagerverwaltung hinsichtlich Lager- und Lieferantenmanagement, Inventuren sowie Materialverfügbarkeit und Lieferverzögerungen
• Begleitung des operativen Finance-Teams bei Rechnungsstellung und Prüfung/Buchung von Eingangsrechnungen

• Abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium, kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Führung operativer Teams, idealerweise in einem technischen oder   handwerksnahen Umfeld
• Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung und disziplinarischer Führung
• Hohe Kommunikationsstärke und Teamorientierung – du arbeitest gerne eng mit anderen Führungskräften zusammen
• Strukturierte, analytische und prozessorientierte Arbeitsweise, sowie Freude an der Optimierung von Abläufen
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Hohe Affinität für digitalen Prozessen und Tools
• Grundlegende Kenntnisse in buchhalterischen Prozessen sind von Vorteil
• Sehr gute EDV- und Deutschkenntnisse

• Es steht dir eine EGYM WELLPASS Mitgliedschaft zur Verfügung, womit Du deutschlandweit Zugang zu über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten hast
• Möglichkeit im Home Office zu arbeiten mit entsprechender Ausstattung (1-2 Tage pro Woche)
• 30 Tage Erholungsurlaub und einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einer 40-Stunden-Arbeitswoche
• Mitarbeiterrabatte durch unser Corporate Benefits Programm
• Praxisnahe und individuelle Einarbeitung
• Regelmäßige gemeinsame Teamevents 
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenloser Kaffee, Obstkorb, Snacks und ein regelmäßiges Weißwurstfrühstück
• Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
• Moderne Büro- und Materialausstattung
• Wir arbeiten innovativ und modern: papierlos und digital

Für Rückfragen zu Deiner Bewerbung stehen wir Dir gerne zur Verfügung.

Human Resources 
+49 8031 809 806 11 
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